Lowongan Kerja Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) Terbaru 2021

Lembaga Penjamin Simpanan disingkat LPS adalah lembaga independen yang berfungsi menjamin simpanan nasabah perbankan di Indonesia. Badan ini dibentuk berdasarkan Undang-undang Republik Indonesia Nomor 24 Tahun 2004 tentang Lembaga Penjamin Simpanan yang ditetapkan pada 22 September 2004. Fungsi LPS adalah menjamin simpanan nasabah dan turut aktif dalam memelihara stabilitas sistem perbankan sesuai dengan kewenangannya. Berkaitan dengan fungsi menjaga stabilitas sistem perbankan, LPS memiliki tugas untuk merumuskan dan menetapkan kebijakan dalam rangka turut aktif menjaga stabilitas perbankan, selain itu LPS juga merumuskan, menetapkan, dan melaksanakan kebijakan penyelesaian bank gagal yang berdampak sistemik dan yang tidak berdampak sistemik. Berbagai inovasi untuk menjadi yang terdepan di Asia merupakan komitmen atas implementasi visi LPS yaitu menjadi lembaga kelas dunia (world class institution).

Dalam rangka meningkatkan kemampuan Lembaga Penjamin Simpanan untuk mengantisipasi penanganan krisis sistem keuangan, LPS melakukan beberapa kegiatan simulasi berkoordinasi dengan lembaga lain, seperti Bank Indonesia, Otoritas Jasa Keuangan, dan Kementerian Keuangan. Kemudian, dalam rangka penguatan sistem teknologi informasi, LPS membentuk komite teknologi informasi, dan implementasi peningkatan keamanan IT Data Center sesuai ISO 27001, pengembangan Core System dan e-reporting, pengembangan core surveillance, pengembangan data warehouse, pengembangan sistem informasi bank dalam likuidasi, dan implementasi dashboard business intelligent serta pengembangan pertukaran data/informasi antar otoritas di sektor perbankan.

Saat ini LPS membuka lowongan kerja terbaru dalam rangka mencari calon pegawai yang siap untuk bergabung sebagai pegawai lembaga. Blog lowonganterpadu.com didirikan dengan maksud untuk memberikan kemudahan kepada para pencari kerja diseluruh Indonesia, update setiap hari.

Rekrutmen Lowongan Kerja Pendaftaran Calon Pegawai Lembaga Penjamin Simpanan Tahun 2021

Persyaratan Umum:

Warga Negara Indonesia
IPK minimal 3,00
Sehat Jasmani, Rohani dan Bebas Narkoba
Tidak menjadi anggota atau pengurus partai atau terlibat politik praktis
Tidak menjadi anggota atau pengurus organisasi terlarang
Tidak sedang menjalani proses hukum pidana dan/atau tidak pernah menerima sanksi pidana
Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan Keputusan Pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap karena melakukan suatu tindak kejahatan

1. Riset - Assistant Manager (ARA)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 35 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan : S1 Ekonomi (Manajemen/Ilmu Ekonomi) atau Hukum, dengan konsentrasi/peminatan Ekonomi/Keuangan/Hukum syariah.
Pengalaman Bekerja : Min. 4 tahun di lembaga keuangan syariah atau memiliki pengalaman kerja di bidang riset keuangan/perbankan syariah.
Diutamakan lulusan S2 di bidang Ekonomi/Keuangan Syariah atau memiliki sertifikasi Chartered Islamic Finance Professional (CIFP).

2. Riset - Sub Manager (ARS)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 30 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan : S1 Ekonomi (Akuntansi/Manajemen/Ilmu Ekonomi) dengan konsentrasi/peminatan Ekonomi/Keuangan/Perbankan.
Pengalaman Bekerja : Min. 3 tahun di bidang riset keuangan/perbankan.

3. Surveilans dan Stabilitas Sistem Keuangan - Assistant Manager (SSK)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 35 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan : S1 Ekonomi Makro/Akuntansi.
Pengalaman Bekerja : Min. 4 tahun di bidang : Riset, Data Analyst (Statistik), Ekonom.
Memilik keahlian :

- Asesmen perekonomian, sistem keuangan, perbankan.
- Pengembangan model makro ekonomi.
- Financial modelling.

4. Analisis Metode Resolusi - Sub Manager (AMR)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 30 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan : S1 Akuntansi/Keuangan.
Pengalaman Bekerja : Min. 3 tahun di Bank (analis credit line, analis kredit, risk management, kepatuhan, pelaporan recovery plan), regulator/pengawas perbankan (bagian pengaturan, pelaporan, perijinan, surveilans atau pemeriksa bank).

5. Peraturan - Sub Manager (SPN)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 30 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan : S1 Hukum.
Pengalaman Bekerja : Min. 3 tahun di Corporate Legal/Corporate Lawyer/Legal Officer di perbankan/perbankan syariah/pasar modal.

6. Litigasi - Assistant Manager (ALI)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 35 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan : S1 Hukum, memiliki izin beracara.
Pengalaman Bekerja : Min. 4 tahun di advokat, bank, likuidator/pengurus/kurator transaksi perbankan, pasar modal, likuidasi/kepalilitan/PKPU.
Diutamakan memilki pengalaman menangani perkara luar negeri.

7. Investigasi - Sub Manager (AII)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 30 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan: S1 Hukum/Akuntansi/Ekonomi.
Pengalaman Bekerja : Min. 3 tahun di Legal Consultant/Auditor Hukum/Auditor.
Diutamakan yang memiliki Sertifikasi terkait.

8. Pengelolaan Karir dan HRIS - Manager (SKH)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 35 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan S1 Semua Jurusan.
Pengalaman Bekerja : Min. 6 tahun di bidang pengelolaan karir & pengembangan pegawai, menguasai HRIS diutamakan SAP, diutamakan di industri perbankan.
Mempunyai keahlian dalam pengetahuan di bidang SAP HCM Configuration & Support, ABAP diutamakan .

9. Pengelolaan Kinerja - Sub Manager (SPK)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 30 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan S1 Semua Jurusan.
Pengalaman Bekerja : Min. 3 tahun di bidang pengelolaan kinerja individu atau di konsultan yg menangani KPI, menguasai penyusunan KPI & penilaian kinerja berbasis IT, diutamakan di industri perbankan.
Mempunyai keahlian dalam pengetahuan dalam proses penyusunan KPI end to end.

10. Strategic HR - Senior Manager (SHR)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 40 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan S1 Semua Jurusan.
Pengalaman Bekerja : Min. 8 tahun di bidang SDM, terutama di area people development, talent management, reward management, organization development di industri perbankan.
Diutamakan memiliki Sertifikasi SDM.

11. Perumusan Kebijakan - Sub Manager (SPM)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 30 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan S1 Hukum/Ekonomi.
Pengalaman Bekerja : Min. 3 tahun di Keuangan dan/atau Perbankan.
Mempunyai keahlian dalam Penyusunan peraturan.

12. Pengembangan Aplikasi - Sub Manager (SPA)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 30 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan S1 Teknologi Informatika/Teknik Komputer/Ilmu Komputer/Manajemen Informatika.
Pengalaman Bekerja : Min. 3 tahun di bidang Pengembangan Aplikasi.
Mempunyai Sertifikasi/Keahlian/Teknis:

- Berpengalaman sebagai programmer baik inhouse maupun solusi paket (COTS).
- Menguasai bahasa pemrograman (Java/dot Net) dan database (MSSQL).
- Menguasai modeling languange.
- Memahami konsep pengembangan aplikasi misalnya System Development Life Cycle (SDLC), Agile dan Scrum.
- Lebih diutamakan berpengalaman sebagai programmer di industri perbankan.
- Lebih diutamakan memiliki sertifikasi dalam bahasa pemrograman dan database .

13. Business Analyst - Sub Manager (SBA)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 30 tahun per 30 April 2021.

Pendidikan S1 diutamakan Jurusan Teknologi Informatika/Teknik Komputer/Ilmu Komputer/Manajemen Informatika/ Akuntansi).
Pengalaman Bekerja : Min. 3 tahun di bidang Pengembangan Aplikasi.
Mempunyai Sertifikasi/Keahlian/Teknis:

- Berpengalaman sebagai business analyst.
- Memiliki kemampuan menyusun dan menganalisa Business Requirement Document (BRD).
- Memahami metode pengembangan aplikasi dan enterprise architecture.
- Lebih diutamakan menguasai Business Process Management.
- Lebih diutamakan berpengalaman dalam pengembangan aplikasi di industri perbankan.
- Lebih diutamakan memiliki pengalaman dalam menyusun dan mengelola application architecture di industri perbankan.

14. Pelaporan Bank - Sub Manager (SPB)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 30 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan S1 Akuntansi/Teknik informatika/sistem infomasi.
Pengalaman Bekerja : Min. 3 tahun di bidang Regulatory Report.
Mempunyai Sertifikasi/Keahlian/Teknis :

- Pengelaman di bidang Regulatory Report Staff.
- Pengalaman di industri Perbankan.
- Memahami pelaporan bank ke pihak regulator(LBU/LHBU/SLIK).
- Mampu menggunakan SQL Server dan memahami penggunaan SQL Statement.
- Memahami prinsip-prinsip akuntansi di tingkat dasar.
- Memahami tentang antasena atau APOLO (akan lebih disukai).

15. Quality Assurance dan Kontrol - Sub Manager (SQC)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 30 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan S1 Teknologi Informatika/Teknik Komputer/Ilmu Komputer/Manajemen Informatika.
Pengalaman Bekerja : Min. 3 tahun di bidang Quality Assurance, Change Management dalam proyek teknologi informasi.
Mempunyai Sertifikasi/Keahlian/Teknis :

- Memahami system development life cycle (SDLC).
- Memiliki keterampilan & pengetahuan tentang alat, konsep, dan metodologi QA.
- Lebih diutamakan memiliki sertifikasi di bidang audit TI misalnya CISA.

16. Jaringan dan Keamanan IT - Sub Manager (SJK)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 30 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan S1 Teknologi Informatika/Teknik Komputer/Ilmu Komputer/Manajemen Informatika.
Pengalaman Bekerja : Min. 3 tahun di bidang Jaringan komputer dan keamanan IT.
Mempunyai Sertifikasi/Keahlian/Teknis :

- Penanganan dalam menangani jaringan dan security di industri/keuangan.
- Memiliki pemahaman yang dalam dan pengalaman mengenai internet routing protocol (BGP, OSPF, dll).
- Memiliki pemahaman yang dalam dan pengalaman mengenai TCP/IP based services (DNS, DHCP, SSH, SMTP dll).
- Memiliki pemahaman yang dalam dan pengalaman security Firewall/IDS/IPS/SIEM/WAF/SSL/VPN/proxy/Antispam/monitoring tool.
- Memiliki pemahaman yang dalam dan pengalaman untuk perangkat jaringan & security (Cisco/Paloalto/Aruba/Qradar).
- Pengalaman mengelola IT Security dalam hal standarisasi/hardening/patch management/ vulnerability assessmen.
- Memiliki sertifikasi di bidang IT infrastructure (Seperti sertifikasi dari Cisco) dan sertifikasi bidang IT Security (Seperti CEH/CISA/CISM/CISSP, dll).

17. Infrastruktur IT - Sub Manager (SIR)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 30 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan S1 Teknologi Informatika/Teknik Komputer/Ilmu Komputer/Manajemen Informatika.
Pengalaman Bekerja : Min. 3 tahun di bidang Infrastruktur TI.
Mempunyai Sertifikasi/Keahlian/Teknis :

- Pengalaman dalam menangani IT Infrastructure di industri perbankan/ Institusi keuangan.
- Memiliki pemahaman yang dalam dan pengalaman di windows dan linux environment.
- Memiliki pemahaman yang dalam dan pengalaman konfigurasi Active Directory, Exchange.
- Memiliki pemahaman yang dalam dan pengalaman konfigurasi MS SQL.
- Memiliki pemahaman yang dalam dan pengalaman konfigurasi Vmware.
- Memiliki pemahaman sistem backup dan berpengalaman dengan software backup exec.
- Diutamakan memiiliki sertifikasi di Bidang IT infrastructure (misal sertifikasi dari Microsoft).

18. Audit - Sub Manager (SAT)

Persyaratan Khusus:
Usia maks. 30 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan S1 Hukum, Akuntansi, Manajemen, atau Keuangan.
Pengalaman Bekerja Min. 3 tahun sebagai Auditor.
Mempunyai Sertifikasi/Keahlian/Teknis :

- Mempunyai kemampuan melakukan perencanaan, pelaksanaan, dan pelaporan kegiatan audit.
- Mempunyai sertifikasi bidang audit lebih diutamakan.

19. Audit Sistem Informasi - Sub Manager (SAS)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 30 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan : S1 Teknologi Informasi, Sistem Informasi, Teknik Komputer, Teknik Elektro, atau jurusan lain terkait teknologi sistem informasi.
Pengalaman Bekerja : Min. 3 tahun sebagai Auditor IT.
Mempunyai Sertifikasi/Keahlian/Teknis:

- Mempunyai kemampuan melakukan perencanaan, pelaksanaan, dan pelaporan kegiatan audit.
- Mempunyai sertifikasi CISA lebih diutamakan.
- Mempunyai keahlian (spesialisasi) di salah satu bidang IT, yaitu: Infrastuktur, Security & Networking, atau Application Development.
- Mempunyai sertifikasi di bidang IT lebih diutamakan.

20. Manajemen Risiko Lembaga - Assistant Manager (SMR)

Persyaratan Khusus:

Usia maks. 35 tahun per 30 April 2021.
Pendidikan S1 Semua Jurusan.
Pengalaman Bekerja Min. 4 tahun di bidang Manajemen Risiko, Kepatuhan, Audit di Perbankan/Keuangan.
Diutamakan memiliki sertifikasi Manajemen Risiko.

Jika anda tertarik dan memenuhi kualifikasi, segera daftarkan diri melalui "Apply" dibawah ini.

Lembaga Penjamin Simpanan
Daftar online Apply here

Pendaftaran tanggal 17 s/d 25 April 2021 Pukul 23:59 WIB
Pelamar yang lolos seleksi administrasi akan diberitahu melalui email resmi perusahaan
Hanya pelamar terbaik yang akan diproses untuk mengikuti seleksi
Seluruh tahapan seleksi ini tidak dipungut biaya.